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    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    來自網(wǎng)友在路上 11548154提問 提問時間:2023-08-11 08:25:00閱讀次數(shù): 154

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    關(guān)于【殘疾人福利性單位】,省殘聯(lián)征收殘保金的比例,今天乾乾小編給您分享一下,如果對您有所幫助別忘了關(guān)注本站哦。

    內(nèi)容導(dǎo)航:1、殘疾人福利性單位:浙江出臺行動方案,促進(jìn)這些人就業(yè)2、殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例

    1、殘疾人福利性單位:浙江出臺行動方案,促進(jìn)這些人就業(yè)

      為促進(jìn)浙江殘疾人更加充分更高質(zhì)量就業(yè),近日,省政府辦公廳印發(fā)《浙江省促進(jìn)殘疾人就業(yè)行動方案(2022—2025年)》。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

      到2025年,浙江將新增殘疾人就業(yè)5萬人以上,新增殘疾人公益性崗位5000個以上,勞動年齡段持證殘疾人就業(yè)率達(dá)到60%以上,其中有就業(yè)意愿的應(yīng)屆高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到100%,殘疾人就業(yè)能力持續(xù)提升,殘疾人就業(yè)權(quán)益得到更好保障。

    《行動方案》明確,浙江將具體實(shí)施以下措施:

    組織機(jī)關(guān)、事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)

      確保“十四五”期間所有省級、市級政府殘疾人工作委員會成員單位,其他編制50人(含)以上的省級、市級機(jī)關(guān)和編制67人(含)以上的各級事業(yè)單位(中小學(xué)、幼兒園除外),安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的,至少安排1名殘疾人就業(yè)。縣鄉(xiāng)兩級根據(jù)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位編制總數(shù),統(tǒng)籌按比例安排殘疾人就業(yè)。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    推動國有企業(yè)實(shí)施殘疾人就業(yè)幫扶

      國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)帶頭安排殘疾人就業(yè),組織開展助殘就業(yè)專場招聘活動,積極開發(fā)適合殘疾人的就業(yè)崗位,并通過公開招考(聘)、勞務(wù)派遣等多種形式安排殘疾人就業(yè)。

      新增建設(shè)郵政報刊零售亭等社區(qū)公共服務(wù)點(diǎn)時,應(yīng)當(dāng)預(yù)留不低于10%的崗位專門安排殘疾人就業(yè),并適當(dāng)減免攤位費(fèi)、租賃費(fèi),有條件的地方免費(fèi)提供店面。

      各地?zé)煵輰Yu管理部門對殘疾人申請煙草專賣零售許可證的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際,適當(dāng)放寬煙草制品零售點(diǎn)的數(shù)量、間距要求。新增彩票經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)時,同等條件下優(yōu)先提供給殘疾人。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    依法推進(jìn)殘疾人按比例就業(yè)和集中就業(yè)

      加大對按比例安排殘疾人就業(yè)企業(yè)的扶持激勵力度。落實(shí)集中安排殘疾人就業(yè)的用人單位無障礙改造補(bǔ)助。探索殘疾人按比例就業(yè)多種實(shí)現(xiàn)形式。全面落實(shí)促進(jìn)殘疾人就業(yè)稅費(fèi)優(yōu)惠、社會保險費(fèi)補(bǔ)貼、超比例獎勵等政策。符合規(guī)定條件的殘疾人福利性單位視同小微企業(yè),依法享受預(yù)留份額、價格評審優(yōu)惠、優(yōu)先采購等政策。

      對殘疾人集中就業(yè)企業(yè)在企業(yè)綜合評價指標(biāo)設(shè)置方面給予政策傾斜。鼓勵醫(yī)院設(shè)置盲人醫(yī)療按摩崗位,將符合條件的盲人醫(yī)療按摩診所納入醫(yī)保定點(diǎn)。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)

      全面落實(shí)場地(所)租賃補(bǔ)助、一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息等扶持政策。發(fā)揮我省數(shù)字經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢,拓展殘疾人新業(yè)態(tài)就業(yè)渠道,繼續(xù)實(shí)施電子商務(wù)助殘計劃,支持殘疾人從事云客服、云審核、網(wǎng)絡(luò)直播等職業(yè)。

      鼓勵有條件的地方創(chuàng)辦殘疾人創(chuàng)業(yè)園(區(qū)),為殘疾人創(chuàng)業(yè)者提供低成本、便利化、全要素、開放式綜合服務(wù)平臺和發(fā)展空間。推進(jìn)文化創(chuàng)意、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承等助殘項(xiàng)目建設(shè),鼓勵殘疾人參與傳統(tǒng)手工藝推廣、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)文創(chuàng)展銷等活動。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    發(fā)動社會力量助力殘疾人就業(yè)

      支持各類企業(yè)開展各種形式的就業(yè)助殘活動,組織一批頭部平臺、電子商務(wù)、快遞等新就業(yè)形態(tài)企業(yè),開發(fā)一批崗位定向招聘殘疾人。倡導(dǎo)對在平臺就業(yè)創(chuàng)業(yè)的殘疾人減免加盟、增值服務(wù)等費(fèi)用,并提供宣傳推廣、派單傾斜、免費(fèi)培訓(xùn)等幫扶。

      各級慈善總會和殘疾人福利基金會應(yīng)利用自身優(yōu)勢,積極開展以幫扶殘疾人就業(yè)為主題的公益慈善項(xiàng)目和活動。發(fā)揮各級各類殘疾人專門協(xié)會、扶殘助殘社會組織、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶頭人等作用,打造一批具有一定市場規(guī)模、運(yùn)行穩(wěn)定的助殘就業(yè)品牌項(xiàng)目。充分發(fā)揮勞務(wù)派遣公司、經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)在殘疾人就業(yè)供需對接方面的作用,對推薦殘疾人穩(wěn)定就業(yè)1年以上的,按人數(shù)給予獎勵。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    加強(qiáng)就業(yè)困難殘疾人就業(yè)保障

      建立健全殘疾人就業(yè)能力評估制度,切實(shí)做好勞動年齡段內(nèi)有勞動能力和就業(yè)意愿的未就業(yè)持證殘疾人的就業(yè)困難人員認(rèn)定工作,按規(guī)定落實(shí)就業(yè)扶持政策。低保家庭殘疾人初次就業(yè)、再就業(yè)的,3年內(nèi)所獲得的就業(yè)收入可不計入家庭收入,3年后符合條件的給予1年漸退期。

      持續(xù)推進(jìn)“殘疾人之家”規(guī)范化建設(shè),健全輔助性就業(yè)項(xiàng)目(產(chǎn)品)調(diào)配機(jī)制,為精神、智力和其他重度殘疾人開展輔助性就業(yè)創(chuàng)造更加有利的條件。加大殘疾人托養(yǎng)(庇護(hù))照料機(jī)構(gòu)管理服務(wù)、殘疾人專職委員等助殘類公益性崗位開發(fā)力度,村(社區(qū))便民服務(wù)、保潔、保綠等公益性崗位優(yōu)先招聘符合條件的殘疾人。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    促進(jìn)農(nóng)村殘疾人就業(yè)增收

      創(chuàng)新低收入殘疾人家庭資源性財產(chǎn)增收模式,探索推廣“飛地抱團(tuán)”等項(xiàng)目,拓寬農(nóng)村殘疾人增收渠道。加強(qiáng)政策扶持和全流程服務(wù),幫助農(nóng)村殘疾人或其家庭成員從事種植、養(yǎng)殖、加工、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電子商務(wù)、農(nóng)村寄遞物流等行業(yè)。

      整合現(xiàn)有殘疾人扶貧基地、來料加工基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地,建立一批高標(biāo)準(zhǔn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)應(yīng)向農(nóng)村低收入殘疾人傾斜。鼓勵引導(dǎo)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)村專業(yè)合作社、種養(yǎng)業(yè)大戶吸納和帶動農(nóng)村低收入殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    開展殘疾人大學(xué)生就業(yè)精準(zhǔn)服務(wù)

      做好高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策宣講、技能培訓(xùn)、崗位推介等工作,落實(shí)各類就業(yè)扶持及補(bǔ)貼獎勵政策。將高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作納入“三服務(wù)”重點(diǎn)內(nèi)容,建立“一人一策”服務(wù)臺賬,開展“一對一”精準(zhǔn)服務(wù)。組織開展面向高校殘疾人畢業(yè)生的各類線上線下就業(yè)服務(wù)和招聘活動。

      將高校殘疾人畢業(yè)生作為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)的重點(diǎn)對象。對難以通過市場化方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)的應(yīng)屆高校殘疾人畢業(yè)生,通過開發(fā)合適的公益性崗位妥善安置。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    提升殘疾人職業(yè)技能

      落實(shí)殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)免費(fèi)制度,對參加培訓(xùn)、符合條件的殘疾人可給予一定的生活費(fèi)補(bǔ)貼。

      鼓勵高職院校、各類社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、大師工作室等參與殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn),鼓勵用工企業(yè)組織開展殘疾人崗前、崗中、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。定期舉辦殘疾人職業(yè)技能競賽和職業(yè)技能展示交流活動。支持特殊教育職業(yè)學(xué)院擴(kuò)大殘疾人學(xué)生招收規(guī)模,打造全國殘疾人職業(yè)培訓(xùn)(工匠培育)基地。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    創(chuàng)新推進(jìn)殘疾人就業(yè)服務(wù)集成改革

      建立殘疾人就業(yè)服務(wù)平臺,推動用人單位與殘疾人供需有效對接,完善就業(yè)服務(wù)工作機(jī)制,全面實(shí)施殘疾人按比例就業(yè)情況聯(lián)網(wǎng)認(rèn)證全省通辦、跨省通辦,為用人單位和殘疾人提供更全面、更精準(zhǔn)的社會化服務(wù)。持續(xù)開展“就業(yè)援助月”專項(xiàng)活動,組織開展多種形式的殘疾人就業(yè)幫扶活動。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

      各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將殘疾人就業(yè)納入服務(wù)范圍,各地應(yīng)按規(guī)定將就業(yè)服務(wù)納入政府購買服務(wù)范圍。推動有條件的地方依托相關(guān)企業(yè)、“殘疾人之家”等助殘機(jī)構(gòu)建立殘疾人就業(yè)輔導(dǎo)員隊(duì)伍。

    2、殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例

    殘疾人證

    殘疾人證是認(rèn)定殘疾類別 等級的合法證件 享受優(yōu)惠政策 扶助規(guī)定 維護(hù)合法權(quán)益的依據(jù) 制定工作計劃 發(fā)展殘疾人事業(yè)的基礎(chǔ)。

    2021年6月28日起,殘疾人證辦理不再受戶籍地限制,新辦、換領(lǐng)、遷移、掛失補(bǔ)辦、注銷、殘疾類別(等級)變更等6項(xiàng)事項(xiàng)實(shí)行“跨省通辦”。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    具體流程如下

    申請 第一次申辦殘疾人證的申請人或法定監(jiān)護(hù)人和換領(lǐng)殘疾人證的申請人或法定監(jiān)護(hù)人 均需持申請人身份證 戶口本 二寸免冠照片六張向戶口所在地社區(qū)殘聯(lián)提出辦證申請 填寫申請表 評定表一式三份 如實(shí)填寫相關(guān)信息

    受理 殘聯(lián)接到辦證申請人提交的相關(guān)手續(xù)后 由辦證人員對申請人 照片 身份證 戶口本進(jìn)行核對 并將申請表中相關(guān)信息錄入殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫 對于填寫虛假信息者不予受理。

    殘疾評定 第一次申辦殘疾人證的申請人和換領(lǐng)殘疾人證的申請人 殘聯(lián)對于殘疾特征明顯 依照殘疾標(biāo)準(zhǔn) 易于認(rèn)定殘疾類別 等級者 可直接填寫評定表 并在評定表中明確記錄殘疾特征和直觀評價 但必須經(jīng)過包括理事長在內(nèi)的3人聯(lián)合評定 簽字 其他難以直接認(rèn)定殘疾類別 等級者 必須經(jīng)殘聯(lián)指定的醫(yī)院或?qū)iT醫(yī)療機(jī)構(gòu)評定 由殘聯(lián)指定的醫(yī)院或?qū)iT醫(yī)療機(jī)構(gòu)填寫評定表 要有明確的殘疾評定結(jié)果。

    初審 填發(fā) 殘聯(lián)根據(jù)申請人的相關(guān)材料和殘聯(lián)指定的醫(yī)院或?qū)iT醫(yī)療機(jī)構(gòu)作出的殘疾評定結(jié)果進(jìn)行初審 并將評定表相關(guān)信息錄入殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫 對于信息虛假或殘聯(lián)指定的醫(yī)院或?qū)iT醫(yī)療機(jī)構(gòu)作出的殘疾評定結(jié)果不符合殘疾標(biāo)準(zhǔn)者 予以退回 對于殘疾特征明顯 依照殘疾標(biāo)準(zhǔn)易于認(rèn)定殘疾類別 等級 殘聯(lián)直接填寫評定表者 殘聯(lián)指定的醫(yī)院或?qū)iT醫(yī)療機(jī)構(gòu)作出的殘疾評定結(jié)果符合殘疾標(biāo)準(zhǔn)者 按照殘疾評定結(jié)果填寫打印殘疾人證相關(guān)信息 連同申請表 評定表等材料一式三份報市級殘聯(lián)審核批準(zhǔn) 殘聯(lián)理事長要在殘疾人證填發(fā)人處簽字 在填發(fā)機(jī)關(guān)欄加蓋填發(fā)機(jī)關(guān)公章。

    審核 批準(zhǔn) 備案 市級殘聯(lián)根據(jù)殘疾標(biāo)準(zhǔn) 殘疾人證管理辦法 對申請人辦證申請 殘聯(lián)的受理程序 殘疾評定結(jié)果 殘聯(lián)的初審意見進(jìn)行審核 對于不符合殘疾標(biāo)準(zhǔn) 殘聯(lián)初審意見錯誤 不明確 其他不符合規(guī)定者 予以退回不予批準(zhǔn) 對于符合殘疾標(biāo)準(zhǔn) 殘聯(lián)受理 初審意見正確并符合程序規(guī)定者 予以批準(zhǔn) 在批準(zhǔn)機(jī)關(guān)欄內(nèi)加蓋公章 在持證人像上加蓋鋼印 并留存一份申請表 評定表等相關(guān)檔案資料。

    發(fā)放 備案 殘聯(lián)發(fā)放市級殘聯(lián)審核批準(zhǔn)的殘疾人證 并留存一份申請表 評定表等相關(guān)檔案資料。

    領(lǐng)取 保存 申請人到殘聯(lián)領(lǐng)取經(jīng)審核批準(zhǔn)的殘疾人證 本人保存一份申請表 評定表等相關(guān)檔案資料。

    第三代殘疾人證

    2014年11月27日北京市殘聯(lián)首先在全國發(fā)放第三代殘疾人證 為智能卡式設(shè)計 卡片功能包括身份識別 交通使用旅游管理 業(yè)務(wù)管理金融應(yīng)用等。

    第三代殘疾人證遵循中國殘聯(lián) 交通聯(lián)合卡 第三代社保卡 養(yǎng)老助殘卡的標(biāo)準(zhǔn) 第三代殘疾人證在使用交通刷卡機(jī)器時可自動識別 不會進(jìn)行扣費(fèi)。

    和二代殘疾人證不同 第三代殘疾人證具有身份識別等功能 可有效防止證件偽造 將更有利于管理統(tǒng)計。

    因?yàn)榈谌鷼埣踩俗C還沒有在全國范圍內(nèi)普及 第二代殘疾人證和第三代殘疾人證會出現(xiàn)共存的特殊情況 全國范圍內(nèi)發(fā)放完畢后就只使用第三代殘疾人證 當(dāng)下已在全國范圍內(nèi)陸續(xù)發(fā)放中。

    殘疾人福利性單位,省殘聯(lián)征收殘保金的比例(浙江出臺行動方案)

    發(fā)放流程

    申請 第一次申辦殘疾人證的申請人 或法定監(jiān)護(hù)人 和換領(lǐng)殘疾人證的申請人 或法定監(jiān)護(hù)人 均需持申請人身份證戶口本 二寸免冠照片六張向戶口所在社區(qū)殘聯(lián)提出辦證申請。

    受理 殘聯(lián)業(yè)務(wù)員接到辦證申請人提交的相關(guān)手續(xù)后 由辦證人員對申請人 照片 身份證 戶口本塊進(jìn)行核對通過數(shù)據(jù)庫管理軟件提取公安部居民身份證信息 將申請表中相關(guān)信息錄入殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫 對于填寫虛假信息者不予受理。

    評定 殘聯(lián)對于殘疾特征明顯的申請人 依照殘疾標(biāo)準(zhǔn) 易于認(rèn)定殘疾類別 等級者 可直接填寫評定表 并在評定表中明確記錄殘疾特征和直觀評價 但必須經(jīng)過包括理事長在內(nèi)的3人聯(lián)合評定 簽字。

    殘聯(lián)理事長初審員 根據(jù)申請人的相關(guān)材料 醫(yī)院 專門醫(yī)療機(jī)構(gòu)作出的殘疾評定結(jié)果進(jìn)行初審 對于信息虛假或經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)作出的殘疾評定結(jié)果不符合殘疾標(biāo)準(zhǔn)者 予以退回。

    管理使用

    持證人對殘疾人證要妥善保管 只限本人使用 不得涂改 轉(zhuǎn)借。

    殘疾人證遺失 應(yīng)及時報告戶口所在社區(qū)殘聯(lián) 聲明作廢后可申請補(bǔ)發(fā) 補(bǔ)發(fā)殘疾人證編號在原20位編號后加印B 第二次遺失補(bǔ)發(fā)加印B2 以此類推 同時 遺失的殘疾人證在殘疾人人口數(shù)據(jù)庫中標(biāo)明作廢。

    殘疾人證污 損 影響正常使用 可以將污 損殘疾人證交回戶口所在社區(qū)殘聯(lián)作廢并免費(fèi)換領(lǐng) 換領(lǐng)殘疾人證登記信息與原殘疾人證一致。

    殘疾人戶口遷移 需到原戶口所在社區(qū)殘聯(lián)憑公安機(jī)關(guān)出具的戶口遷移證明開具殘疾人證遷移證明 殘疾人憑原戶口所在社區(qū)殘聯(lián)轉(zhuǎn)出的殘疾 人證申請表 評定表等檔案材料和出具的殘疾人證遷移證明 到新戶口所在社區(qū)殘聯(lián)登記入檔 新戶口所在社區(qū)殘聯(lián)在殘疾人證備注欄中注明遷移日期并加蓋公章 留存轉(zhuǎn)來的材料檔案 并將復(fù)印件上報市級殘聯(lián)歸檔。

    殘疾人康復(fù)脫殘或死亡的 發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)及時將殘疾人證收回 殘疾人康復(fù)脫殘以殘聯(lián)指定的醫(yī)院或?qū)iT醫(yī)療機(jī)構(gòu)殘疾評定結(jié)果為準(zhǔn)。

    跨省通辦

    2021年6月28日起,殘疾人證辦理不再受戶籍地限制,新辦、換領(lǐng)、遷移、掛失補(bǔ)辦、注銷、殘疾類別(等級)變更等6項(xiàng)事項(xiàng)實(shí)行“跨省通辦”。

    中國殘聯(lián)印發(fā)通知,對殘疾人證“跨省通辦”工作進(jìn)行了部署。根據(jù)通知要求,申請人在經(jīng)常居住地向當(dāng)?shù)乜h級殘聯(lián)提出辦理申請時,除提交當(dāng)?shù)貧埪?lián)要求的證明材料和相關(guān)資料外,還應(yīng)當(dāng)提交當(dāng)?shù)氐挠行Ь幼∽C。此外,為了方便殘疾人申領(lǐng)殘疾人證,各地殘聯(lián)還將采取措施提高殘疾評定服務(wù)頻次,盡量縮短殘疾人等候時間,為行動不便的重度殘疾人開展上門服務(wù)。

    殘疾人證“跨省通辦”工作是中國殘聯(lián)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動中確定的9項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)之一。近段時間以來,中國殘聯(lián)還會同有關(guān)部門開展“殘疾大學(xué)生就業(yè)專項(xiàng)服務(wù)”、實(shí)現(xiàn)殘疾人“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”資格認(rèn)定申請“跨省通辦”、擴(kuò)大困難重度殘疾人家庭無障礙改造覆蓋面等工作,幫助殘疾人解決“操心事”。 [1]

    殘疾人福利性單位

    簡單的說就是雇傭了殘疾人的單位,下面說明單位使用殘疾人的好處2點(diǎn):

    1、財庫[2017]141號 財政部 民政部 中國殘疾人聯(lián)合會關(guān)于促進(jìn)殘疾人就業(yè)政府采購政策的通知 的第五條規(guī)定:對于滿足要求的殘疾人福利性單位產(chǎn)品,集中采購機(jī)構(gòu)可直接納入?yún)f(xié)議供貨或者定點(diǎn)采購范圍。各地區(qū)建設(shè)的政府采購電子賣場、電子商城、網(wǎng)上超市等應(yīng)當(dāng)設(shè)立殘疾人福利性單位產(chǎn)品專欄。鼓勵采購人優(yōu)先選擇殘疾人福利性單位的產(chǎn)品。

    2、《財政部關(guān)于調(diào)整殘疾人就業(yè)保障金征收政策的公告》(財政部公告2019年第98號)規(guī)定:自2020年1月1日起至2022年12月31日,對殘疾人就業(yè)保障金實(shí)行分檔減繳政策。其中:用人單位安排殘疾人就業(yè)比例達(dá)到1%(含)以上,但未達(dá)到所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的,按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的50%繳納”

    殘疾人就業(yè)保障金

    殘疾人就業(yè)保障金是為了保障殘疾人權(quán)益,由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。 [1]

    征收范圍

    本市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位(含中央、境外駐莞單位)(以下簡稱“用人單位”),安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.5%,達(dá)不到規(guī)定比例的應(yīng)當(dāng)繳納保障金。

    征收標(biāo)準(zhǔn)

    保障金年繳納額按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計算。

    需繳納的保障金按下列公式計算:

    (一)按比例應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)=上年用人單位在職職工人數(shù)×1.5%;

    (二)應(yīng)繳金額=(按比例應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)-上年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資;

    (三)實(shí)際應(yīng)繳金額=應(yīng)繳金額-減免金額。

    三、征收程序

    用人單位每年應(yīng)當(dāng)根據(jù)本單位安排殘疾人就業(yè)情況,在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行申報年審和申報繳費(fèi)。

    (一)申報年審:2018年年審時間8月31日截止(自2019年開始,每年4月1日至6月30日)

    已安排殘疾人就業(yè)的用人單位,需要進(jìn)行申報年審,審核確認(rèn)已安排殘疾人就業(yè)人數(shù)。

    未安排殘疾人就業(yè)的用人單位,無需進(jìn)行申報年審。

    未在規(guī)定時限申報年審的用人單位,均視為未安排殘疾人就業(yè)。

    (二)申報繳費(fèi):每年8月1日至11月30日

    用人單位均應(yīng)如實(shí)申報在職職工人數(shù)和工資總額,并按規(guī)定繳納保障金。

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